Asystent
Głównym celem stanowiska jest wykonywanie prac urzędniczo-sekretarskich wymagających znajomości biurowej rutyny, organizacji i procedur pozwalających sprawnie pracować w biurze.
Podstawowe obowiązki
- wykonywanie typowych prac urzędniczo-sekretarskich
- wykonywanie prac zleconych przez bezpośrednich przełożonych
- wspomaganie pracy bezpośredniego przełożonego
Najważniejsze kompetencje zawodowe
- umiejętności komunikacyjne
- umiejętność pracy w zespole
- umiejętności planowania i organizacji
- świadomość kosztowa
- wiedza o administracji i zarządzaniu
- zdolności organizacyjne
- sumienność
- odpowiedzialność - dyscyplina wewnętrzna
Najczęściej spotykane wymagania rekrutacyjne
- często: wykształcenie wyższe
- doświadczenie na tym samym bądź zbliżonym stanowisku
- znajomość oprogramowania Microsoft Office
Odpowiedzialny przed: personel kierowniczy, / Dyrektor (Kierownik) ds. Administracyjnych / Administration Director (Manager)
Oferty pracy dla stanowiska Asystent
Asystent / Asystentka w biurze rachunkowym
Kaliszuk sp.j. Staff Partners
WarszawaSuper oferta
Asystent Projektanta
Stump Franki sp. z o.o
WarszawaSuper oferta
Asystent Specjalisty ds. Sprzedaży ze znajomością j. niemieckiego
Dafo Plastics SA
Nowy TargSuper oferta
Asystentka Prawna / Asystent Prawny
KLEPIERRE MANAGEMENT POLSKA Sp. z. o.o
WarszawaStarszy Specjalista / Starsza Specjalistka ds. administracyjnych (Asystent / Asystentka Dyrekcji)
MUZEUM SZTUKI NOWOCZESNEJ W WARSZAWIE
WarszawaInne wiadomości
